鴻海員工分紅 117.5 億元今入帳 績優員工「睡醒領破百萬」

年度分紅平均年增逾兩位數 績優員工有望領百萬元甚至更高
鴻海(2317)員工年度分紅獎金今日(9/30)正式入帳,不少員工一早發現帳戶進帳,直呼「史上最大包」,績效優異單位及個人甚至有機會一次領到百萬元以上。鴻海證實,本次年度員工分紅總額達 117.5 億元,依循近年慣例於今日匯入員工帳戶。
鴻海表示,受惠人工智慧(AI)產業需求強勁成長,加上既有資通訊(ICT)業務維持穩健表現,集團整體營運規模持續擴大,營收與獲利均創下歷史新高,因此今年員工年度分紅整體平均水準,較去年大幅成長逾兩位數百分比,藉此與員工共享公司成長成果。
總額 117.5 億元 非平均發放、百萬分紅視績效而定
鴻海今年股東會已通過提撥 2025 年度員工酬勞,總計發放 117.5 億元現金。公司強調,員工年度分紅並非採取平均分配,而是依各事業群營運績效及員工個人績效表現進行分配。
因此,實際入帳金額會因所屬單位及個人績效而有所差異。其中,績效優異的事業單位及表現突出的員工,有機會領到上達百萬元,甚至更高的分紅獎金。
鴻海指出,此次提高員工分紅,主要是希望肯定員工過去一年的投入與貢獻,並讓員工共享 AI 需求成長及公司營運擴張所帶來的成果。
今年 7 月底已配發 1009 億元現金股利 創上市後最高紀錄
除了員工分紅,鴻海今年也大手筆回饋股東。公司 7 月底已先行配發 1009 億元現金股利,創下鴻海自 1991 年上市以來最高的每股現金股利金額。
鴻海表示,公司秉持與股東及員工共享經營成果的理念,在營運規模持續擴大、獲利創高的情況下,同時透過現金股利與員工分紅回饋股東及員工。
鴻海平均年薪 255 萬元 員工薪酬分四大類
根據台灣證券交易所資料,鴻海 2025 年平均員工薪資約 255 萬元。
鴻海員工年度薪酬主要包括月薪、固定年終獎金、績效獎金及年度員工分紅四大項目。其中,固定年終獎金原則上為 2 個月薪資,通常於每年 12 月發放;績效獎金則依事業群營運成果及員工個人年度績效,在年底或農曆春節前依制度核發,實際金額同樣視單位及個人表現而定。
年度員工分紅則依公司整體經營成果、事業群績效及個人表現進行分配,通常於每年 9 月發放。
隨著 AI 伺服器與相關基礎建設需求持續成長,鴻海近年營運規模同步擴大,今年營收、獲利再創歷史新高,也讓員工年度分紅水準跟著提升。