美國 7 月新增 10.4 萬名就業機會，超乎預期

根據 ADP 與史丹佛數位經濟實驗室（Stanford Digital Economy Lab）聯合發布的《ADP 全美就業報告》，美國民營企業於 2025 年 7 月新增 10.4 萬個就業機會，大幅優於市場預期的 7.5 萬人，同時成功扭轉 6 月修正後的下滑 2.3 萬人的紀錄。

就業增長以服務業為主，教育、醫療持續流失人力

在產業分布方面，服務業新增 7.4 萬個職位，成為主要增長動能，當中以休閒與餐旅業（+4.6 萬）與金融活動（+2.8 萬）表現最為亮眼。不過，教育與健康服務業持續呈現淨流失（-3.8 萬），今年以來表現不佳。

製造業與建築等生產性行業也成長，新增職位總計達 3.1 萬，顯示基礎建設與能源領域仍維持溫和增長。

工資年增率連續四個月持穩

根據 ADP 的薪資觀察數據（Pay Insights），2025 年 7 月跳槽者薪資年增率為 7％，與 6 月持平；留任者年增率為 4.4％，略低於上月的 4.5％，呈現平穩發展。

依產業別來看，金融活動業的留任者薪資增幅最高，達 5.1％；製造業、建築業、休閒與餐旅等亦維持在 4.5％以上增幅。

市場聚焦週五 BLS 就業報告與聯準會決策

此次 ADP 報告的發布，正值市場聚焦於週五美國勞工統計局（BLS）即將公布的 7 月非農就業報告。根據彭博預估，非農就業將新增 10.1 萬人，失業率將小幅上升至 4.2％。

此外，聯準會（Fed）週三結束利率決策會議後，將維持基準利率於 4.25％至 4.5％區間不變，一些決策官員仍對是否降息持保留態度。

參考資料

• American Companies Prove Robust, Adding More Than 100,000 New Jobs, ADP Report Shows
• US private payrolls increase in July
• US private employers add 104,000 jobs in big July rebound
• ADP National Employment Report: Private Sector Employment Increased by 104,000 Jobs in July; Annual Pay was Up 4.4%