美國服裝零售商 Gap 裁員 1,800 人以降低成本

為什麼重要

• 裁員有助於提高 Gap 的營運效率，釋放品牌潛力，有望提升 Gap 在市場競爭中的地位。

故事背景

• Gap 去年 9 月宣布裁員 500 人。

• 今年 1 月底，Gap 全球共有約 95,000 名員工。

發生了甚麼

• Gap 宣布將裁員約 1,800 人，影響總部及區域商店領導等高層職位。

• 裁員預計將為 Gap 帶來每年 3 億美元的節省，其中一半將在 2023 年實現。

接下來如何

• 裁員將分三波進行，首波已於 4 月 18 日和 19 日通知國際採購部門員工。

• 最後一波裁員將於 5 月最後一週通知財務部門員工。

他們說了甚麼

• Gap 臨時 CEO Bob Martin：裁員將為 Gap 旗下品牌釋放潛力。

• Bob Martin 還表示 Gap 的員工受到了繁瑣的組織結構、官僚主義和過時流程的拖累。

提到的股票

• GPS 蓋璞

概念股

• 服飾

• 零售