Chipotle 密西根州工會爭議，面臨勞工局正式投訴

為什麼重要

這次 Chipotle 的勞資爭議事件，可能會促使其他餐飲業者重新審視他們的勞工政策，以避免類似的法律糾紛。NLRB 對 Chipotle 提出的潛在投訴，凸顯美國在執行勞工法律方面的嚴格性，提醒相關產業必須高度重視合規性，以免遭遇法律後果。

背景故事

#工會爭議、#NLRB、#非法關閉

• 在 2022 年，Chipotle 面臨一個挑戰：密西根州蘭辛的一家餐廳員工投票加入 Teamsters 工會，但最終未能與工會達成合約。

• 去年，Chipotle 支付 240,000 美元，以解決一起由國家勞資關係委員會（NLRB）提起的案件。該案件指控 Chipotle 為了應對工會活動，非法關閉緬因州奧古斯塔的一家餐廳。此外，Chipotle 還同意在新英格蘭地區的 40 家店鋪張貼有關員工合法權利的通知。

• NLRB 目前正處理多起訴訟案件，包括 SpaceX 和 Energy Transfer 等公司對其提出的非法勞工行為投訴。

發生了什麼

#拒絕加薪申請、#美國勞工局、#Teamsters 工會

• 美國勞工局的檢察官認為，國際兄弟會聯盟對 Chipotle 的指控有理，指稱 Chipotle 在密西根州的一家餐廳員工加入工會後，非法拒絕給予這些員工加薪。

• Teamsters 工會聲稱，Chipotle 以員工因加入工會而不符合加薪資格為由，非法扣留這家餐廳員工的加薪，這是一種虛假聲稱。

他們說什麼

• 國家勞資關係委員會的發言人 Kayla Blado 表示，除非 Chipotle 解決這些指控，否則將對其發出正式投訴。

• Chipotle 和 Teamsters 的律師尚未立即回應置評請求。

提到的股票

• CMG 奇波雷墨西哥燒烤

概念股

• 連鎖餐飲

• 連鎖餐廳

• 速食